دور القيم التنظيمية في إدارة مجتمع المعلوماتية لدى الأخصائي المكتبي
Mots-clés :
القيم التنظيمية, مجتمع المعلوماتية, الأخصائي المكتبيRésumé
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على العلاقة الموجودة بين القيم التنظيمية وإدارة مجتمع المعلوماتية في ظل التطورات التكنولوجية لدى الأخصائي المكتبي، حيث تم طرح التساؤلات التالية:
- هل توجد علاقة ارتباطيه بين إدارة الإدارة و إدارة مجتمع المعلوماتية لدى الأخصائي المكتبي؟
- هل توجد علاقة ارتباطيه بين إدارة المهمة و إدارة مجتمع المعلوماتية لدى الأخصائي المكتبي؟
- هل توجد علاقة ارتباطيه بين إدارة العلاقات و إدارة مجتمع المعلوماتية لدى الأخصائي المكتبي؟
وبغرض اختبار فرضيات الدراسة تم إتباع الإجراءات المنهجية المتمثلة في الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي، كما شملت الدراسة عينة قدرها ( 63 ) أخصائي مكتبي وتم الاعتماد على الاستبيان لجمع المعلومات. وقد أشارت نتائج الدراسة إلى وجود علاقة ارتباطيه قوية موجبة دالة إحصائيا في ظل قيم: إدارة الإدارة، إدارة المهمة، إدارة العلاقات، ويتبين من خلال هذه النتائج أن للقيم التنظيمية علاقة بتحقيق إدارة مجتمع المعلوماتية في ظل التطور التكنولوجي، وهو ما أكدته الفرضية العامة، وذلك من خلال إجابات أفراد العينة على محور القيم التنظيمية وكذا على محور إدارة مجتمع المعلوماتية فان نتائج درجة ممارسة القيم، وكذا نتائج درجة ممارسة إدارة مجتمع المعلوماتية كانت متقاربة في مجملها وعليه يمكن القول أن قيمة ودرجة ممارسة إدارة مجتمع المعلوماتية تنخفض وترتفع بارتفاع درجة ممارسة القيم التنظيمية وهو ما يفسر العلاقة الطردية بين القيم التنظيمية و إدارة مجتمع المعلوماتية كما جاء في نتائج فرضيات الدراسة.
Téléchargements
Publiée
Comment citer
Numéro
Rubrique
Licence
(c) Tous droits réservés مجلة المصباح في علم النفس وعلوم التربية والأرطوفونيا 2025

Ce travail est disponible sous licence Creative Commons Attribution - Pas d’Utilisation Commerciale 4.0 International.