الحوافز وعلاقتها بالتمكين الإداري لدى موظفي مصلحة النشاطات العلمية الثقافية والرياضية بجامعة المسيلة
Mots-clés :
التمكين الاداري, مصلحة النشاطات, حوافز مادية, حوافز معنويةRésumé
تهدف الدراسة الحالية إلى معرفة العلاقة الإرتباطية بين التحفيز التمكين الإداري لدى موظفي مصلحة النشاطات الثقافية والرياضية بجامعة محمد بوضياف بالمسيلة ، استخدم الباحث المنهج الوصفي بطريقة العلاقات الارتباطية المتبادلة، والاستبيان كأداة لجمع المعلومات والبيانات، ووزع الاستبيان على عينة من الموظفين قدرت ب20 موظف وموظفة بمصلحة النشاطات العلمية والثقافية والرياضية بجامعة المسيلة ، ومن أهم النتائج المتوصل إليها انه لا توجد علاقة ارتباطيه بين الحوافز المادية والتمكين الإدارية وانه توجد علاقة ارتباطيه ضعيفة بين الحوافز المعنوية والتمكين الإداري
Téléchargements
Les données relatives au téléchargement ne sont pas encore disponibles.
Téléchargements
Publiée
2025-12-15
Comment citer
تريش ل. (2025). الحوافز وعلاقتها بالتمكين الإداري لدى موظفي مصلحة النشاطات العلمية الثقافية والرياضية بجامعة المسيلة . Sports Creativity, 13(02), 427–443. Consulté à l’adresse https://journals.univ-msila.dz/index.php/JOSC/article/view/619
Numéro
Rubrique
Articles
